Fédéralisme et redistribution : le cas de la BelgiquePAGANO, G.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 11 p.Conference Paper

La productivité du secteur publicHALACHMI, A; BOUCKAERT, G.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 5 p.Conference Paper

When productivity overcomes benign inefficiencyPATTERSON, A. L.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 20 p.Conference Paper

Finance publique à redistribution des responsabilités de l'EtatVAN GINDERACHTER, J.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 5 p.Conference Paper

La fonction publique et l'évolution de l'Etat au BurundiRUTAKE, P.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 9 p.Conference Paper

Autonomie et contrôle. Problèmes fondamentaux pour les entreprises publiques dans un environnement compétitifSANER, R.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 8 p.Conference Paper

Public personnel administration in New South Wales : revolution or reaction? Innovation or imitation?CURNOW, R; CHAPPELL, L.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 18 p.Conference Paper

System change, transformation of administrative and personnel managementBENJAMIN, M.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 20 p.Conference Paper

Le contrôle de la constitutionnalité des actes administratifs et gouvernementauxADAMOVICH, L; WAGNER, B.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 6 p.Conference Paper

Executive agencies and changing working practices in the U. K. Civil serviceRADCLIFFE, J.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 22 p.Conference Paper

The reform of China's personnel system and the establishment of the system of public serviceXIUFANG, W.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 18 p.Conference Paper

La protection de l'environnement : implications administratives et coopération internationaleCOOPER, P. J.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 7 p.Conference Paper

Transforming public administration en Czechoslovakia : probleme of implementationPOMAHAC, R.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 12 p.Conference Paper

L'Etat en évolution et la création d'une nouvelle culture. La formation continueIADANZA, G.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 15 p.Conference Paper

Changing roles of the Thai Civil Service Commission : toward integration or proliferationRAKSASATAYA, A.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 10 p.Conference Paper

A note on civil service personnel policy reform in sub-saharan AfricaADAMOLEKUN, L.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 12 p.Conference Paper

Public training policy for civil servants in Spain. The case of AndaluciaARENILLA SAEZ, M.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 9 p.Conference Paper

Le service public et l'évolution du rôle de l'Etat dans la sociétéMUTAHABA, G.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 5 p.Conference Paper

Decentralizing governmental agencies and the management of interdependenciesALBERS, P; BEKKERS, V. M; FRISSEN, P. H. A et al.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 20 p.Conference Paper

Management development and change in centrally-planed economics : a review of selected international experienceCOLLINS, P.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 22 p.Conference Paper

Administrative culture in transition : problems of integrating East German bureaucrats into a new politico-administrative systemREICHARD, C.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 12 p.Conference Paper

Les pratiques et les politiques de formation de fonctionnaires de l'Etat chinois. De l'instruction politico-idéologique à la formation professionnelleZHU, G.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 23 p.Conference Paper

Changement institutionnel et modernisation administrative : le transfert d'une économie planifiée centralisée à une économie de marchéPAPPAS, S.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 5 p.Conference Paper

The experimental steps of the introduction of performance related pay in the British Civil Service : a cultural perspective (1982-1988)KERAUDREN, P.Congrès international des sciences administratives. 22. sd, 19 p.Conference Paper

Innovations scolaires en Suisse: particularités et tendancesBLANC, E; EGGER, E.1977, 118 p.Report